黄一天等人的考察任职材料经局长审阅后,按照程序由人事处给县委组织部打了一份关于孙平等人任职的请示。在机关科长以下中层干部虽然管理任命权在单位,但单位任命前必须要和组织部门沟通,将请示和考察材料报组织部审阅,经他们备案同意后,本单位才能进行下面的任前公示、下文正式任命等环节。
为了尽快走完程序,局长让刘达带着人事处刘红亲自跑了一趟组织部去协调,组织部很快就走完了程序、然后在单位进行一星期时间的任前公示,后来就是党组会例行会议听一听有没有人举报,没有,党组就下文到各科室下属各单位。
任命文下达的当天下午,办公室的吕丽华通知工资福利科科长胡小华,说分管领导冯园下午将到该科室,宣布黄一天的任命文件并开一个处室全体人员会,请胡小华通知全体人员准时参加。胡小华于是叫过隔壁的王大奎,要求他通知科室的其余几个人,下午四点到科室开会,冯园书记将参加。
黄一天在房间,不用通知,王大奎用电话通知老姜和老陈。放下电话,王大奎楞了很久,知道会议的内容肯能是宣布黄一天的任命。按照普通的规格,科长副科长上任一般都是分管副局长或者分管人事的副局长到科室宣布。
下午四点,冯园在工资福利科的大办公室里开了科室全体人员会议。不管大家的心里想什么,到了这个时候必须摆正心态,从讲大局讲政治的高度,做好对黄一天上任的欢迎工作。
一番客套后,众人坐下来。冯园说,今天是黄一天正式上任,应该说是工资福利科的大事,黄一天同志年轻有能力,一定能协助胡小华科长把科室工作做的有影响有成绩有特色有亮点。
接下来由科长胡小华宣布了党组《关于黄一天同志职务任免的通知》,大家鼓掌后。胡小华作为科长首先表态,表示坚决执行党组决定,带领全体人员做好各项工作。王大奎作为竞争的失败者,也做了表态,表示以后将服从领导,全力做好负责的各项工作。老姜和老陈两个人虽然不在乎,但是关键时候也做了表态发言。
黄一天作为副科长,等处室几个人发言结束,也做了表态发言,表示不辜负党组的重托,自己要向老同志好好学习,尽快熟悉情况,团结同志,全力以赴,把工资福利科的各项工作做好做出成绩。
最后,冯园做了重要讲话,要求全体人员树立大局意识,整体意识,服从党组决定,全力配合胡小华和黄一天做好科室工作,不要考虑个人的得失,不要议论别人的事,对任何干实事干大事能干事的人,局党组都会有交代的,而对那些不做事不想做事不能做事的人,党组坚决不重用不提拔。
多年老机关的冯园,知道不管怎样,机关工作的人,都不是傻瓜,识时务者为俊杰,只要话说明了,没有人愿意向枪口上撞。小说,最新最快更新热门小说,享受无弹窗阅读就在:www..(小人物的官场路:升官指南移动版阅读)
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